劳动合同和集体合同的适用范围（劳动合同与集体合同的区别与联系论文）

　　劳动合同和集体合同的适用范围 　　依据劳动合同法的规定，劳动合同适用单位劳动者与用人单位签订，而集体劳动合同适用全体劳动者与用人单位签订。 　　《中华人民共和国劳动合同法》 　　第十条 建立劳动关系，应当...

劳动合同可以给分公司签吗（劳动合同可以分为）

　　一、劳动合同可以给分公司签吗 　　1.分公司依法登记，取得营业执照的，具有用工权，可以作为“用人单位”，直接与劳动者签订劳动合同。 　　2.分公司没有依法登记，且没有取得营业执照的，不具有用工权，不能直接与劳动者签...

劳动合同可以和分公司签署吗（劳动合同可以盖合同章吗）

　　一、劳动合同可以和分公司签署吗 　　1.分公司依法登记，取得营业执照的，具有用工权，可以作为“用人单位”，直接与劳动者签订劳动合同。 　　2.分公司没有依法登记，且没有取得营业执照的，不具有用工权，不能直接与劳动者...

劳动合同可以与分公司签吗（劳动合同签订后,用人单位发生分立,劳动合同还有效吗）

　　一、劳动合同可以与分公司签吗 　　1.分公司依法登记，取得营业执照的，具有用工权，可以作为“用人单位”，直接与劳动者签订劳动合同。 　　2.分公司没有依法登记，且没有取得营业执照的，不具有用工权，不能直接与劳动者签...

劳动合同只签了一份是否有效（劳动合同签几次变成长期合同）

　　一、劳动合同只签了一份是否有效 　　1、要是公司只拿了一份劳动合同，那么其实是无效的，劳动者可以积极去劳动监察部门投诉举报。劳动合同作为一种协议书，以合同的一般习惯必须是双份的。所以，在实际中，公司来签劳动合同，只拿了一份合...

劳动合同只有复印件法律效力是哪些（只有劳动合同复印件可以起诉吗）

　　一、劳动合同只有复印件法律效力是哪些 　　1、如果劳动合同是当事人依法签订的，其复印件具有法律效力。劳动合同经双方当事人签字后盖章后生效，而生效合同的复印件也同样有效，但在作为证据使用时，比原件的证明力弱。 　　2...

劳动合同口头协议有效吗（口头签订劳动合同）

　　一、劳动合同口头协议有效吗 　　1、建立劳动关系，要签订书面劳动合同。所以，以口头形式签订劳动合同，口头劳动合同无效，视为没有签订劳动合同。 　　2、劳动者可以主张双倍工资。 　　3、法律依据：《中华人民...

劳动合同到期未续订怎么办（劳动合同到期未续签怎么办手续）

　　一、劳动合同到期未续订怎么办 　　1、劳动合同到期未签订的，按以下情形处理 　　(1)、如果在同等条件下，劳动者不续签的，劳动关系终止;如果用人单位降低劳动合同标准续签劳动合同，劳动者不续签的，劳动者可以主张经济补...

劳动合同到期怎么结算工资（劳动合同到期了还有用吗）

　　一、劳动合同到期怎么结算工资? 　　劳动合同到期后不计划续签的，应该在终止劳动合同时一次付清劳动者工资。 　　《工资支付暂行规定》 　　第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止...

劳动合同到期后是否需要辞职（劳动合同到期需要辞职吗怎么写）

　　一、劳动合同到期后还用辞职吗 　　1、用人单位提出不续签的，应该支付劳动者经济补偿金，工作1年支付1个月工资;如果劳动者存在《劳动合同法》14条的情况下要求续签无固定期限劳动合同的话，用人单位拒绝续签违法，应该支付劳动者赔偿...