劳动合同订立的原则的具体内容（劳动合同订立原则案例分析）

　　劳动合同订立的原则包括哪些内容 　　订立和变更劳动合同应当遵平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。这一规定包括了三个方面的内容： 　　(一)平等自愿的原则...

劳动合同续签纠纷怎么避免呢（劳动合同续签相关规定）

　　劳动合同续签争议怎么避免： 　　根据《劳动合同法》的有关规定，劳动合同因期满而终止、用人单位无须支付经济补偿的情形只有一种，即在用人单位维持或提高原合同约定条件下劳动者仍拒绝续签的情形。此外，如用人单位直接...

劳动合同的必备条款（劳动合同的必备条款和约定条款）

　　劳动合同的必备条款是指法律规定的劳动合同必须具备的内容，劳动合同的必备条款都是对于劳动者而言关系切身利益的内容。如果劳动合同缺少必备条款，发生争议时，将不利于对劳动者合法权益的保护。我国劳动法第十九条第一款规定：“劳动合同应...

劳动关系中的培训服务期问题（劳动关系中的培训服务期问题有哪些）

　　《劳动合同法》第二十二条用人单位为劳动者提供专项培训费用，对其进行专业技术培训的，可以与该劳动者订立协议，约定服务期。 　　劳动者违反服务期约定的，应当按照约定向用人单位支付违约金。约定违反服务期违约金的数...

劳动仲裁财产保全申请怎么写（劳动仲裁财产保全程序）

　　劳动仲裁财产保全申请 　　申请人：XXX，男，汉族，1XXX年XX月XX日出生，，现住XXX市XXX区XXX路XXX号。联系电话：XXXXXX。 　　被申请人：XX有限公司，住所地：XX市...

劳动争议司法解释四（劳动争议案件适用法律解释四）

　　最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释（四） 　　（2012年12月31日最高人民法院审判委员会第1566次会议通过） 　　为正确审理劳动争议案件，根据《中华人民共和国劳动...

加班法定三倍工资是否包含本身的工资（法定加班工资3倍包含）

　　加班法定三倍工资包含本身的工资吗 　　《中华人民共和国劳动法》第四十四条规定：有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： 　　(一)安排劳动者延长...

典型的非法集资案例分析（非法集资典型案例汇总怎么写）

　　非法集资犯罪分子往往都是通过夸大宣传造势来募集资金，这种行为的犯罪周期普遍较长，同时也会滋生出一些犯罪事件，如：绑架、暴力逼债等等犯罪行为，这一系列行为将给社会带来许多不稳定因素。接下来我们一起来看几个非法集资的典型案例，从...

关于道路交通事故损害赔偿调解计算方法（关于道路交通安全的句子）

　　关于道路交通事故损害赔偿调解计算方法 　　造成人身伤亡和财产损失的，按下列原则对当事各方的总损失进行调解： 　　(一)当事人负全部原因责任的，承担100%的赔偿责任; 　...

关于环境行政处罚的听证会的相关内容是什么（环境行政处罚听证程序规定）

　　行政处罚是指行政机关或其他行政主体依法定职权和程序对违反行政法规尚未构成犯罪的相对人给予行政制裁的具体行政行为。 　　第二十七条听证会按下列程序进行： 　　(一)记录员查明听证参加人的身份...